Un principiu călăuzitor este o recomandare care oferă îndrumări universale și de durată unei organizații, care se aplică în toate circumstanțele, indiferent de schimbările în obiectivele, strategiile, tipul de activitate, sau structura de management.
Care sunt exemplele de principii directoare?
Unele dintre aceste principii ar putea fi curaj, onestitate, respect, transparență sau excelență, printre altele. Acestea ar trebui să fie comunicate în mod eficient fiecărui membru al organizației pentru a se asigura că înțeleg cadrul moral al activităților pe care le desfășoară.
Ce înseamnă un principiu ghid?
Principiile directoare sunt orice principii sau precepte care ghidează o organizație de-a lungul vieții în toate circumstanțele, indiferent de schimbările în scopurile, strategiile, tipul de activitate sau conducerea de vârf (sursa: The Business Dictionary).
Care sunt cele 7 principii directoare?
Cele 7 principii directoare ITIL sunt universale
- Concentrează-te pe valoare. …
- Începe de unde ești. …
- Progresează iterativ cu feedback. …
- Colaborați și promovați vizibilitatea. …
- Gândește și lucrează holistic. …
- Păstrați-l simplu și practic. …
- Optimizați și automatizați.
Care sunt exemplele de principii directoare în viață?
Șapte principii ale unei vieți fericite
- Trăiește în acest moment. …
- Păstrarea mecanismelor de adaptare pozitive și „ungerea” pentru când viațamerge prost. …
- Hrește familia și prietenii. …
- Rămâneți în formă și sănătoși. …
- Fă ceea ce îți place (mai ales) și ai o pasiune. …
- Fii acolo pentru alții. …
- Dezvoltați-vă mereu.
