Ordonanța comisiilor de salarii și Legea angajaților de magazine și birou oferă cadrul legal pentru stabilirea salariului minim. În conformitate cu Ordonanța privind comisiile de salarizare, în prezent, au fost înființate 43 consilii de salarizare, iar aceste consilii de salarizare determină salariile minime pentru meseriile respective.
Câți membri are Consiliul Salariilor?
Structura unui consiliu de salarizare constituie Președinte, un număr egal de reprezentanți ai angajatorilor și angajaților (doi membri fiecare) și alți doi membri independenți (un economist și un reprezentant al consumatorilor).) nominalizat de către consiliu.
Care este salariul minim în Sri Lanka?
Salariul minim din Sri Lanka este cea mai mică sumă pe care un lucrător poate fi plătit legal pentru munca sa. Majoritatea țărilor au un salariu minim la nivel național pe care toți lucrătorii trebuie să fie plătiți. Salariul minim în Sri Lanka este de 10.000 de rupii pe lună.
Ce este ordonanța Consiliului de salarizare din Sri Lanka?
AN ORDONAȚI PENTRU REGLEMENTAREA SALARIILOR ȘI A ALTOR SALARI ALE PERSOANELOR ANGAJATE ÎN MERCIERE, PENTRU ÎNFIINȚIA ȘI CONSTITUȚIA CONSILIILOR DE SALARII, ȘI ÎN ALTE SCOPURI CONECTE CU SAU MATERIALE MENȚIONATE. 1. Prezenta ordonanță poate fi citată drept Ordonanța comisiilor de salarizare.
Ce este ordonanța de salarizare?
UN ORDONAȚI PENTRU REGLEMENTAREA SALARIILOR ȘI ALTE MUNCĂRI DE MUNCĂ DE . PERSOANE ANGAJATE ÎN MERCIERĂ, PENTRU ÎNFIINȚAREȘI CONSTITUȚIA A. CONSILIILE DE SALARII, ȘI ÎN ALTE SCOPURI CONECTATE CU SAU ÎNCIDENTAL CU. CHEESTIILE MENȚIONATE.
