Oamenii tăi pot avea toată experiența din lume, dar, dacă nu sunt motivați, este puțin probabil să își atingă adevăratul potențial. … Pe scurt, oamenii motivați se bucură de slujba lor și au rezultate bune. Toți liderii eficienți doresc ca organizațiile lor să fie pline de oameni în această stare de spirit.
Toți angajații pot fi motivați?
Spre deosebire de înțelepciunea convențională, nu poți, doar ei pot. Toată lumea are energie motivațională. De fapt, majoritatea angajaților cu probleme sunt motivați și dedicați, dar numai în afara biroului. La locul de muncă, în special șefii aparent nepăsători, pot bloca această motivație inerentă.
Poți chiar să-i motivezi pe alții?
Unii oameni sunt capabili să-i motiveze pe alții pe termen scurt folosind bățul fricii, dar nu durează niciodată… și nu produce niciodată cele mai bune rezultate. Problema cu toți acești factori motivatori este că ei dispar. … A ajuta pe cineva să găsească motivația interioară de a face ceva este într-adevăr despre leadership și influență personală.
Cum motivați oamenii în mod eficient?
14 moduri extrem de eficiente de a motiva angajații
- Gamify și stimulează. …
- Lăsați-i să știe că aveți încredere în ei. …
- Setați obiective săptămânale mai mici. …
- Oferiți-vă angajaților un scop. …
- Radiați pozitivitate. …
- Fii transparent. …
- Motivați indivizii mai degrabă decât echipa. …
- Aflați ceea ce face ca fiecare angajat să treacă.
Damotivația îmbunătățește performanța?
MOTIVAȚIA ESTE IMPORTANTĂ PENTRU UN INDIVID ȘI O AFACERI
Ajută o persoană să atingă obiectivele personale. O persoană motivată va avea o satisfacție mai mare în muncă, performanță sporită și o dorință de a reuși.
