Îmi place să mă gândesc la ca fiind un lider și un adept bun. Abordez fiecare situație în mod diferit și răspund la ceea ce are nevoie de la mine. Îmi place să conduc proiecte care se referă la punctele mele forte, dar sunt și bucuros să urmez exemplul altora care s-ar putea să se potrivească mai bine.
Este mai important să fii un lider sau un urmaș?
Rolul important al followership-ului în organizații este din ce în ce mai recunoscut. Oamenii sunt adepți mai des decât liderii, iar liderii și adepții eficienți au caracteristici similare. Un urmăritor eficient este atât independent, cât și activ în organizație.
Este bine să fii un adept în loc de un lider?
Oricine este capabil să devină un lider, dar nu toată lumea este pregătită pentru conducere. Asta nu înseamnă că sunt mai puțin capabili să aducă o contribuție importantă, doar că aduc un set diferit de abilități la masă. Nu este nimic în neregulă în a fi un adept – lumea are nevoie de ei la fel de mult ca lideri.
Ce este un lider VS adept?
Adepții văd talentele și realizările altor oameni ca pe o amenințare. Liderii văd aceleași talente și realizări ca pe un atu. Liderii vor să îmbunătățească lucrurile și vor primi ajutor oriunde îl pot găsi. Liderii sunt adevărați jucători de echipă.
Ești un răspuns bun lider?
Un răspuns bun la o întrebare bazată pe leadershipar trebui să meargă cam așa: cred că un lider eficient trebuie să fie hotărâtor dar, în același timp, trebuie să știe când să asculte pe alții. … Cel mai important lucru atunci când răspundeți la această întrebare este să arătați că aveți o imagine clară în minte despre ceea ce face un lider bun.
